【ニュース解説】障害者雇用の「業務放置」問題と、企業に求められる「雇用の質」
- 2026-06-12
- かたくら
近年、障害者雇用をめぐり、メディアでも大きく取り上げられている重要なニュースがあります。それは、障害者雇用ビジネス（代行ビジネス）を利用して採用された在宅勤務の障害者に対し、「実質的な仕事が与えられず …
【令和10年10月スタート】雇用保険の適用範囲が「週10時間以上」へ拡大！いま準備すべきこととは？
- 2026-05-25
- かたくら
パート・アルバイトの方を雇用している企業様、そして短い時間で働いている皆さまに、非常に重要なお知らせです。法改正により、令和10年（2028年）10月1日から「雇用保険の適用範囲」が大きく拡大されるこ …
短時間労働者の社会保険適用拡大と企業が今から準備すべきポイント
- 2026-04-27
- かたくら
パート・アルバイトなどの短時間労働者を取り巻く厚生年金・健康保険（社会保険）の適用拡大が、段階的に進められています。 中小企業や小規模事業所にも影響が及ぶ制度改正のため、早めの理解と準備が重要です。 …
学校の働き方改革の現状―文部科学省「見える化」調査結果を読み解く
- 2026-03-27
- かたくら
◆ 学校の働き方改革、現在の達成状況は？「月45時間」の壁と今後の目標 文部科学省より、最新の「学校の働き方改革」に関する調査結果が公表されました。 今回の調査では、現場の先生方の残業時間がどの程度改 …
退職代行トラブル発生 企業と労働者が注意すべき点
- 2026-03-23
- かたくら
◆ 「何が問題だったのか」 2026年2月3日、退職代行サービス「モームリ」を運営する会社の社長と妻が、弁護士法違反（非弁行為） の疑いで警視庁に逮捕されました。弁護士資格がないにもかかわらず、退職代 …
【雇用保険料率】2年連続の引下げで「1.35％」に決定‼
- 2026-03-12
- かたくら
厚生労働省は、2026年度（令和8年度）の雇用保険料率を 1.45％ から 1.35％ に引き下げることを発表しました。昨年度に続き、2年連続の引下げとなります。 ◆ 引き下げ後の料率イメージ 今回の …
「フリーランスに対するハラスメント対策の研修動画」の公表
- 2026-03-09
- かたくら
◆ フリーランスとの取引に関する法律と、事業者に求められる対応 近年、働き方の選択肢として「フリーランス」を選ぶ人が増えていますが、その一方で、報酬の不払い や ハラスメント など、発注事業者との間で …
パート組合員数149万人で過去最多
- 2026-03-02
- おみ
パート組合員数 149万人で過去最多（1/6） 厚生労働省の「令和７年労働組合基礎調査」によると、パートタイム労働者の組合員数が149万4,000人（昨年比2.1％増）で過去最多となりました。雇用者に …
モデル就業規則の最新版ってなに？
- 2026-02-13
- おみ
～新入社員にもわかるやさしい解説～ 会社で働くうえで大切なルールをまとめたものが「就業規則」です。では、その就業規則を作るときの“お手本”になるものがあるのをご存じでしょうか？ それが 厚生労働省の「 …
高年齢者の労働災害防止のための指針案について
- 2026-02-09
- かたくら
国の検討会で「高年齢者の労働災害を防ぐための指針（案）」が示されました。この指針は 令和8年2月に公示され、令和8年4月1日から適用される予定 です。 ◆「高年齢者の労働災害防止のための指針」とは？ …
年次有給休暇に関するご案内 貴社の取得状況はいかがですか？
- 2026-02-02
- かたくら
◆ 年次有給休暇の取得状況について 厚生労働省の調査によると、2025年の全国における年次有給休暇の取得率は66.9％、平均取得日数は12.1日となっており、過去最高を更新しています。近年は働き方改革 …
【雇用保険料率】2年連続引き下げで「1.35%」の見通し
- 2026-01-27
- ながの
◆ 手取りが ほんの少し増える！？ 雇用保険料率、引き下げの方針固まる 2026年度（令和8年度）の雇用保険料率についてのアクセスが多いので、現在の見通しを速報としてお伝えします。 昨年度に引き続き、 …
