年収の壁・支援強化パッケージの公表

◆ 年収の壁・支援強化パッケージ

厚生労働省は9月27日、「年収の壁」対策パッケージを公表しました。

「106万円の壁」対策ではキャリアアップ助成金に「社会保険適用時処遇改善コース」を設け、「手当等支給メニュー」や「労働時間延長メニュー」で、会社・労働者双方の保険料負担を軽減します。

「130万円の壁」対策では、一時的に年収が130万円を超えた場合でも、事業主の証明により原則連続２回までなら、扶養から外れないようになります。2023年10月から適用を開始し、2025年に予定される年金制度改正までのつなぎ措置とするようです。

助成金を申請する場合、「手当等支給メニュー」や「労働時間延長メニュー」を、うまく組み合わせて検討した方が良さそうです。

助成金を受け取るまでの期間も、かなり掛かります（３年以上）。手続きも大変煩雑ですので、ご検討の際は、当事務所へお気軽にご相談ください。

【厚生労働省ホームページ】