
近年、働き方の選択肢として「フリーランス」を選ぶ人が増えていますが、その一方で、
報酬の不払い や ハラスメント など、発注事業者との間でトラブルが増加しています。
こうした状況を受け、令和6年11月に
「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律」
(フリーランス・事業者間取引適正化等法)が施行されました。
この法律では、フリーランスとの業務委託において、
の2つの観点から、事業者が守るべき義務や禁止事項を定めています。
事業者には、フリーランスに対する ハラスメント防止の体制整備 も義務付けられています。
そのため厚生労働省は、以下の方向けに研修動画を公開しています。
特に「ハラスメント相談窓口対応者向け」動画では、以下の内容が解説されています。
<ハラスメントと法律>
<相談対応のポイント>
この法律は、フリーランスと取引をするすべての事業者が対象 です。
法律に沿った適切な対応を行うためにも、
厚生労働省の研修動画を活用した 社内研修の実施 や
相談窓口の整備 を検討しましょう。
厚生労働省HP【フリーランスに対するハラスメント対策の研修動画ができました!】